Super­vision für Einzel­personen, Teams, Firmen und Organi­sationen

Was ist Supervision?

Supervision ist eine professionelle Beratungs- und Reflexionsmethode, die darauf abzielt, berufliche Zusammenhänge zu klären und zu verbessern. Der Begriff leitet sich aus dem Lateinischen „super“ (über) und „videre“ (sehen) ab und bedeutet frei übersetzt „Von-oben-Betrachtung“. Durch diese Perspektive ermöglicht Supervision eine tiefgehende Reflexion des eigenen beruflichen Handelns.

Formen der Supervision

Supervision kann in verschiedenen Formaten stattfinden:

Gruppensupervision

Austausch und Unterstützung in einer Gruppe von Berufstätigen, die ähnliche Herausforderungen teilen.

Teamsupervision

Gemeinsame Reflexion und Verbesserung der Zusammenarbeit im Team.

Einzelsupervision

Individuelle Beratung zur Reflexion des eigenen beruflichen Handelns.

Ziele der Supervision und ihre Vorteile

Das Hauptziel ist die Optimierung der beruflichen Tätigkeit. Dies umfasst sowohl die Verbesserung der Arbeitsergebnisse als auch der Arbeitsbeziehungen zu Kolleginnen und Kollegen, Klientinnen und Klienten sowie Kundinnen und Kunden. Supervision hilft Ihnen dabei, berufliche Herausforderungen konstruktiv zu bewältigen, Konflikte zu lösen und Veränderungsprozesse aktiv zu steuern.

Einige konkrete Vorteile der Supervision sind:

Fallbesprechungen & Reflexion

  • (Herausfordernde) Situationen gemeinsam reflektieren.
  • Learnings aus Erfahrungen ableiten.

Rollenklärung & Aufgabenverteilung

  • Klärung von Rollen und Aufgaben im Team.
  • Verantwortlichkeiten klären und transparent machen.

Offene Kommunikation & Feedback

  • Raum für Austausch und Feedback schaffen.
  • Kommunikationskultur etablieren.
  • Konstruktives Konfliktmanagement.

Teamentwicklung

  • Veränderungen im Team begleiten, Zusammenhalt stärken.
  • Kompetenzen und Stärken des Teams fördern.
  • Teamkultur und gemeinsame Vereinbarungen entwickeln.

Psychohygiene & Selbstfürsorge

  • Umgang mit Überlastung.
  • Strategien zur Stressbewältigung entwickeln.
  • Achtsamkeit für eigene Grenzen stärken.
  • Stärken stärken.

Wachstum und Entwicklung fördern

  • Erfolge sichtbar machen.
  • Lösungsorientiert an Veränderungen arbeiten.

Ihr Ansprechpartner

Mit meinem tiefenpsychologischen und systemisch-lösungsorientierten Ansatz sowie meinen imaginativen Techniken unterstütze ich Sie dabei, Ihre beruflichen Herausforderungen zu meistern. Als Supervisor unterliege ich der Verschwiegenheit, sodass Sie Ihre Anliegen vertrauensvoll besprechen können. Gemeinsam entwickeln wir in einer Atmosphäre von Wertschätzung und Aufmerksamkeit neue Perspektiven und Handlungsmöglichkeiten für Ihren beruflichen Alltag.

Kontakt

Wenn Sie Interesse an einer Supervision haben oder mehr darüber erfahren möchten, wie Sie in Ihrer beruflichen Tätigkeit profitieren können, nehmen Sie gerne Kontakt mit mir auf. Gemeinsam finden wir die passende Supervisionsform, die Ihren individuellen Bedürfnissen entspricht.